Miejsce pracy: Łódź, ul. Szparagowa 10
Salve Medica Centrum Medyczne to czołowa placówka ochrony zdrowia w regionie. Naszą misją jest zapewnienie kompleksowej opieki medycznej na najwyższym poziomie. Z należną troską dbamy o zdrowie, intymność i godność każdego Pacjenta.
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
- Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end na stanowiska wszystkich szczebli dbając o pozytywny candidate experience,
- Przygotowanie oraz publikowanie ogłoszeń na portalach rekrutacyjnych,
- Nawiązywanie oraz budowanie relacji z kandydatami (również pasywnymi),
- Organizowanie i prowadzenie procesu onboardingu nowych pracowników,
- Prowadzenie zakładki Kariera na stronie firmowej,
- Współudział w tworzeniu i realizacji strategii pozyskiwania kandydatów,
- Reprezentowanie Spółek w wydarzeniach związanych z rynkiem pracy,
- Monitorowanie i raportowanie wskaźników rekrutacyjnych,
- Inicjowanie i wdrażanie nowych rozwiązań, metod i narzędzi wspierających procesy HR i rekrutacji.
Nasze wymagania:
- Min. roczne doświadczenie w prowadzeniu rekrutacji na stanowiska o różnym poziomie specjalizacji i odpowiedzialności,
- Doświadczenie w rekrutacji metodą direct search,
- Umiejętność wykorzystania social mediów w procesie rekrutacji,
- Wykształcenie wyższe (preferowane: zarządzanie, psychologia lub pokrewne),
- Praktyczna znajomość pakietu MS Office,
- Doświadczenie w pracy z systemami ATS lub innymi narzędziami wspierającymi proces rekrutacji,
- Podstawowa znajomość prawa pracy,
- Samodzielność w podejmowaniu działań,
- Wysokie zdolności interpersonalne, umiejętność budowania relacji.
To oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie w rodzinnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- Dostęp do abonamentu medycznego, karty sportowej, platformy językowej, ubezpieczenia grupowego,
- Możliwość rozwoju zawodowego w organizacji,
- Pracę pełną wyzwań i możliwość poznania branży medycznej „od środka”.